宮城県／メーカー（電気・電子・機械系）業界の転職・求人情報一覧

営業として、オフィス空間提案などの商材の営業を担当いただきます。
商材・販路により【新規開拓／ルート営業】のいずれかを担当します。

【具体的には】
・LED照明、施設の什器・建装・内装・人工芝等
・空間デザイン（オフィス/教育/福祉施設向けの業務用家具等）
など

グローバル・サプライチェーン本部に所属し、マグネット・センサ・アクチュエーター用部品材料の資材調達業務に携わっていただきます。

【具体的には】
◆ソーシング　（サプライヤ調査、提案、選定）
・複数サプライヤ競合環境を作り、QCDベースの評価に基づく最適な購入先購入比率を提案し決定する。
・海外サプライヤ含め新規サプライヤを発掘、提案する。
※サプライヤの技術力、品質管理体制、経営体制、将来性等を含めて事業部と合議しながら検討していきます。
◆原価低減活動　（価格交渉、VE提案）
・量産部品材料の購入価格低減交渉
・サプライヤ変更による購入価格低減
・技術施策による購入価格低減提案（購入規格最適化、設計変更　など）
◆納期交渉
・生産変動に対応できる柔軟な供給体制構築（調達LT短縮、物流効率化など）
・供給枠取り交渉、逼迫時には必要部材の数量・日程確保の為の交渉
◆サプライヤマネジメント（購買契約締結、評価、育成）
◆いずれの活動も、開発拠点の白石、仙台。海外拠点のアモイ、ベトナムのメンバーと協働して進めていく。
※日々のデリバリーのトレースは現地工場で行いますが、日本の部材メーカーの場合、日本サイドから交渉を行うことがあります。現地工場のスタッフとは英語でコミュニケーションを取ることが多いです。
◆チーム強化
・チームを率い各バイヤーをグローバルなビジネス環境で活躍できるよう能力強化、教育を行う。
※白石は10名のチーム。マネージャー2名体制で、一人あたり4～5人のメンバーのマネジメントをしていただきます。

【当ポジションへの期待】
・多国籍のチームメンバーとグローバルなビジネス環境での活躍を期待します。
・将来的には親会社米国KEMET社でのマネジメントへ加わり活躍を期待します。

【その他補足】
・就業時間　8：30～17：00（所定労働時間7時間45分、休憩時間45分）
・昇給／年1回、賞与／年2回（過去実績：4か月分）

営業課長をお任せいたします。

【具体的には】
・営業戦略策定・実行
・予算策定、予実管理
・顧客、受注管理
・部下のマネジメント・モチベーションコントロール
※毎月国内外への出張あり（海外への出張は現在自粛中）

【スキルと資質】
〈全営業部員〉
・問題解決能力の高い人材。
・ストレス耐性の高くポジティブマインドを持った人材。
・コミュニケーション能力の高い人間。
・人に興味を持てる人
・TOEIC800点以上を希望（但し、英語がビジネスレベルであれば以下でも可）

＜課長レベルに求める能力＞
・組織のマネジメント能力、リーダーシップ
・戦略を理解し、部下に伝え実践する能力
・予実管理、事業戦略立案能力（目標達成への執着心と達成力）
・コラボレーション力（他部門との協働）
・ベンチャーマインド（自ら進んで切り開いていくという意欲）
・WINマインド（勝ちパターンの創出と周囲への啓蒙）

【勤務時間】8：30～17：30　
　休憩時間　12：00～13：00（60分）

半導体製造工場のインフラ設備の安定稼働・経費削減の貢献を目指しユーティリティの運転・維持管理業務、コスト削減活動、省エネルギー活動を担当して頂きます。

社員のスキルアップ支援が手厚いことも同社の魅力のひとつです。
各種公的資格の取得支援をはじめ、独自の研修プログラムを行っています。
将来的には以下の業務を担当できる技術者となっていただくことを期待します。

【具体的には】
・インフラ設備の安定稼働のための運転の監視と管理
・コスト削減のための提案と実行支援
・エネルギー供給最適化のための機器運用や改善・導入等による省エネルギー推進支援

【その他補足】
・2交替制での勤務となります（日勤7:30～19:30、夜勤19:30～7:30）
・三勤三休です（日勤3日→3日休み→夜勤3日→3日休み）

経理・財務に関わる業務に横断的に携わっていただきます。

【具体的には】
・事業予算、中期計画の財務三表等へのとりまとめ
・事業予算遂行状況のモニタリング、運用管理
・役員陣へのレポーティング、提案・提言

チームメンバーと共に人事業務全般に携わっていただきます。

【具体的には】
・人事評価制度の改善、見直し
・新卒・中途の採用実務
・労務管理
・従業員に向けた各種研修　など

海外営業を行っていただきます。

【具体的には】
自社製品の国内外営業担当として、仙台を拠点に国内外で活動
（メーカーや代理店との商談、国内・国際展示会への出展、新規市場の開拓）　
※毎月国内外への出張あり（海外への出張は現在自粛中）

【求める人材】
〈全営業部員〉
・問題解決能力の高い人材。
・ストレス耐性の高くポジティブマインドを持った人材。
・コミュニケーション能力の高い人間。
・人に興味を持てる人
・TOEIC800点以上を希望（但し、英語がビジネスレベルであれば以下でも可）

【勤務時間】8：30～17：30　
　休憩時間　12：00～13：00（60分）

官庁・自治体の消防・防災事業に対するソリューション営業ですが、おもにエリア成長戦略の立案と遂行に従事して頂きます。スマートシティ構想への参画を図り、産官学共創による新たな価値創造と社会実装を目指すための取り組みに参加して頂きます。

【職務・役割】
中長期的な地域防災計画にもとづいた商談形成、提案、入札、契約、アフターサービス体制構築まで、顧客起点で社内関係部門を自らアレンジし、ダイナミックに組織を動かし、地域の課題解決に最前線の営業として貢献していただきます。

【プロジェクト】
・東北地方の官庁出先機関及び自治体危機管理部門向け防災行政情報/通信システム
　ならびに消防本部向け消防指令/通信システムの拡販
　扱う商材：消防システム、防災システム全般
・スーパーシティ、スマートシティ構想における防災ビジネスの創出及び獲得

人事部のマネジャー候補として下記の業務を担当いただきます。
現在、40代のメンバーが中心となって活躍。入社後は現メンバーと一緒に人事業務全般に関与していただきます。

【具体的には】
・人事評価制度の改善、見直し
・新卒・中途の採用実務
・労務管理
・従業員に向けた各種研修

営業リーダー職として、ダム・水門・大型チャンバーに使用されるSUS304の卸売営業と、主力商品である「真空チャンバー」に代表される同社の商品の受注獲得をお任せいたします。

【具体的には】
・得意先のルート営業及び新規開拓
・顧客の組立図から、同社で受注する板金部品、機械加工部品を切り出し、工場に展開する

【その他補足】
・営業エリアは全国が対象です
・入社後3カ月程度OJTを実施いたします