本セミナーでは「採用力を高める」ことを目的に、

採用に関する2つのテーマで学んで参ります。

少子化による若手労働力人口の継続的減少という採用難時代を迎えた日本では

企業の成長持続は採用力の向上がその前提条件かと存じます。

採用難に直面されている社長様、人事ご担当者様のために、

採用力向上のための凝縮したエッセンスをたっぷりお話しさせて頂きますので、是非ご聴講ください。

◆講師：　高岡 幸生 (たかおか ゆきお)

北海道大学法学部卒業後、株式会社リクルートへ入社。

自社採用ならびに企業向けの採用コンサルティングを17年経験、

2008年北海道密着の採用コンサルティング会社リージョンズ株式会社(北海道札幌市)を設立。

2009年、Uターン転職支援事業をフランチャイズ形式で展開する

株式会社リージョナルスタイル(東京・汐留)設立に参加、代表就任。

「地方創世」が叫ばれるずっと以前から地方への人材流動の事業化に取り組み、

年間600人の地方転職を支援(2014年実績)。

著書に「採用を変える、組織が変わる」(エイチ・エス株式会社出版)

◆講義内容

○講義１

「採用の基礎知識・効果的な自社PR」

１．求める人物像と採用マーケティング

２．人は何に集まるのか

３．人が集まる会社の共通項

４．突き抜けたビジョンに人が集まる

※ハローワークの求人票を実際に作成してみる

○講義２

「相手を見抜く効果的な面接の方法」

１．面接とは何か

２．コンピテンシーを知り将来を予測する　

３．面接で注意すべき質問や応答

４．内定の出し方と入社までのフォロー

※面接実技トレーニングあり

◆日時：

2015年12月11日(金)　

13:30～15:00　　講義１：.採用の基礎知識・効果的な自社PR

15:15～16:45　　講義２：相手を見抜く効果的な面接の方法

◆会場：仙台商工会議所　１階小会議室　 （　http://www5.cin.or.jp/ccilist/pref/4/cci/401　　）

◆定員： 各講義　28名　※定員になり次第締め切らせていただきます

◆参加費： 10,000円／1講義(税込み) ※参加は1講義から可能です

◆申込締切： 12月9日（水）

※その他日程や詳細な内容につきましては以下のPDFファイルをご参照下さい

　　　　　　→12月開催採用力激増塾.pdf

◆お申込方法：

＜FAXの場合＞

こちらのお申込書にてお申し込みください　　→12月開催採用力激増塾.pdf

＜メールの場合＞

タイトルを「採用セミナー申し込み」とし、

以下の情報を　　info_tohoku@regions.co.jpまでお送りください。

　・ご芳名　・御社名　・御役職　・電話番号　・所在地　・メールアドレス