【仙台／経験者】法人営業／チャネルオリジナル株式会社
【400万円～】
求人内容
- 仕事内容
- 仙台営業所にて、建築設計事務所や工務店、ゼネコンに対する自然素材・省エネ建材の提案営業を担当します。東北6県および北海道エリアをカバーし、建築物の意匠性と環境性能を向上させる高付加価値な建材の普及を通じて、持続可能な街づくりに貢献する役割を担います。
【具体的に】
■建築家や設計士に対する自社製品の仕様提案
■工務店・ビルダーへの建材販売および販路開拓
■大型プロジェクトに向けた特注建材の打ち合わせ・納入管理
■屋久島や北海道の国産材プロジェクトの普及活動
【魅力】
■「社会課題への挑戦と圧倒的な安定性の両立」が最大の魅力です。東証プライム上場グループとしての強固な経営基盤を持ちながら、ベンチャーらしい柔軟な社風を維持しています。
■環境負荷の低減や森林再生といった社会的な意義を追求し、国立競技場などの著名な建築物にも採用される独自の高付加価値建材を提供しています。
【働き方】
■年間休日は130日程度と、建築・建材業界の中でも最高水準を確保しており、仕事とプライベートのメリハリをつけた働き方が可能です 。
■業界内では珍しく、手厚い所得補償保険（LTD）や高額な医療費補助制度を導入しており、社員の安心を支える仕組みが極めて高いレベルで整っています 。
■未経験者の場合は半年間の内勤業務（見積作成、配送手配）を通じた商品知識の習得ができます。 - 募集背景
- 仙台営業所拡大にむけた増員。
採用条件
- 必要資格
- 普通自動車免許（AT限定可）
- 必要業務
経験 - 住宅資材・建築資材の販売経験必須
勤務条件
- 勤務地
- 宮城県仙台市
- 転勤有無
- 制度としては可能性ありだが、実運用上は本人希望による。
- 想定年収
- 400万円～600万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当：交通費全額支給 医療費補助制度 残業手当 子供手当 傷病による所得補償保険（LTD制度） - 休日休暇
- 完全週休2日制（土・日・祝日） 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇
企業情報
- 業種
- 住宅・建材・エクステリア・インテリア（商社）
- 特徴
- 東証プライム上場のヤマエグループ（売上規模1兆円）の一員として、極めて強固な経営基盤を持っています。その一方で、単に商品を仕入れて売るだけの商社ではなく、自社で「燃えない木材」などの高度な技術を開発するメーカー機能も備えています。特に、日本で初めて防火認定を受けた「WILLWALL」をはじめ、100件以上の独自認定や知的財産を保有している点が最大の強みです 。これにより、国立競技場やスターバックスといった日本を代表する建築物にも自社製品が採用されるなど、他社には真似できない独自のポジションを確立しています 。
地元の有力設計事務所や工務店、公共案件のプロジェクトを多数確保しており、「木造化・脱炭素」という最新の建築トレンドの最前線に携わることが可能です。東北大学とのバイオマスプラスチック共同研究など、産学官連携による次世代素材開発も推進しています。経営層が現場の声を重視し、「環境共生社会の実現」に向けた個々の挑戦を支援する方針を明文化しています。その結果、社員定着率は高く、木材のプロとしてのキャリア形成が可能です。
入社年次に関わらず、海外研修（カナダ拠点等）や資格取得支援制度を活用した専門性の向上が可能です。上場グループならではの持株会制度や充実した福利厚生など、長期的な生活設計を支援する環境も整備しています。 - 売上
- 91億5822万円
- 従業員数
- 91名
担当情報
- 管理会社
- リージョンズ株式会社（宮城）
- 求人ID
- 26625
- 担当コンサルタントより
- ◆求人詳細のご確認・類似求人のお問合せの場合も、「この求人にエントリー」ボタンよりお進みください。
≪求人について≫
この求人は、リージョンズ株式会社（運営サービス：リージョナルキャリア）が企業からお預かりしている求人です。
専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味がある方はお気軽にご応募ください。
≪リージョンズ株式会社とは≫
リージョンズは、30代、40代を中心に、北海道・宮城・栃木・茨城に特化した転職支援会社です。
本求人のほかにも、各地域のコンサルタントが地元の優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。
ご応募後のキャリア面談では、あなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介いたします。
経歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職実現に向けてサポートいたします。
※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずはお気軽にご応募ください。
≪応募後の流れ≫
(1)ご応募完了後
3営業日以内に、入力内容を基に担当コンサルタントを決定し、面談の日程調整等のご連絡をいたします。
※ご希望やご経験によっては、求人をご紹介できない場合があり、その場合は面談をお断りさせていただくことがございます。あらかじめご了承ください。
(2)面談(転職・キャリア相談)
コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介を行うとともに、あなたのご希望やご経験をじっくりとお伺いします。
お電話やオンラインツールも利用可能で、平日夜間や土日祝日の面談にも柔軟に対応いたします。
(3)求人サーチ・紹介
面談で伺ったご希望や価値観、ご経験や強みなどをもとに、最適な求人情報をお探しします。
また、必要に応じて新規ポジションの開拓も行います。
(4)企業への推薦～入社後のアフターフォロー
応募する企業が決まり次第、求職者様の承諾を得た上で、企業へご推薦いたします。履歴書や職務経歴書の添削、書類では伝わりにくいポイントを企業に直接お伝えし、あなたの強みや魅力が正確に伝わるようサポートします。
面接対策や模擬面接も実施し、万全の準備が整った状態で面接に臨めるよう支援します。さらに、面接時の不安を解消するために、企業との間に立ってフォローいたします。
内定後は、勤務先の円満退職に向けたアドバイスも提供します。
入社後も、転職だけでなく将来のキャリアプラン実現に向けたパートナーとして、長期的にサポートいたします。
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
