仙台市の求人情報

勤務地

宮城県仙台市

想定年収

500万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ＤＸ推進部（情報システム部門）にて、情報システムの構想・計画から開発・導入まで、幅広い業務を担当いただきます。
対象となるシステムは、発電・販売・間接部門など多岐に渡りますが、特に販売基幹システム（契約管理・料金計算・顧客対応など）の経験をお持ちの方は、即戦力として歓迎します。

【具体的には】
※以下のいずれか、または複数の業務を担当いただきます
・全社的なシステム開発方針・中長期構想の策定・推進
　企業グループのＤＸ戦略に基づき、将来のシステム像を描きます。

・超上流工程における構想・計画の策定
　システム化の方向性を定め、実現に向けた計画を立案します。

・大規模プロジェクトのＰＭＯ（プロジェクトマネジメント）
　複数のステークホルダーと連携し、進捗・課題・品質を統括します。

・ＲＦＩ・ＲＦＰの作成およびベンダー評価
　技術・コスト・運用面から多角的に提案を評価します。

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勤務地

宮城県仙台市

想定年収

500万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

社内やグループ企業における情報セキュリティに関する管理・統制、実動などの業務を担当いただきます

【具体的には】
・情報セキュリティに関する方針の策定、推進
・情報セキュリティ関連の社内規程の策定
・情報セキュリティ対策強化に向けた施策立案、実施
・システム開発における情報セキュリティ審査、指導

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勤務地

宮城県仙台市

想定年収

500万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

建築施工管理の現場主力（および将来の所長候補・中堅リーダー）として、建築工事（公共・民間・JV案件）の現場管理・施工管理全般を担っていただきます。現場管理業務に加え、若手社員の指導・育成、現場内のスムーズなコミュニケーション形成を牽引する中心的存在となることが期待されています。

【具体的には】
・建築現場における安全管理、品質管理、工程管理、原価管理
・施工図の確認・調整、協力会社への指示・手配
・役所・施主・設計事務所との打合せ、書類作成業務
・若手メンバーに対する技術指導・現場での伴走フォロー

【組織構成】
配属先：工事部（現場施工管理部門）
構成：現場は所長クラス（50代以上）と若手（20代）に層が分かれており、今回募集するポジション（30代～40代）はその間を繋ぐ中堅・主力層となります。

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勤務地

宮城県仙台市

想定年収

530万円～624万円

雇用形態

正社員

仕事内容

パートナーと共に新たな市場を開拓する、パートナーセールス（代理店営業）をお任せします。パートナー企業と共に成長していくWin-Winの関係を大切にしています。同社製品・サービスを販売してくださるパートナー企業と密接に連携し、ビジネスの拡大を共に目指します。

【具体的には】
・パートナー企業との強固な信頼関係を築く
・戦略会議に参加
・営業担当者向けに、同社製品に関する勉強会やセミナーを企画・実施
・パートナー企業と連携し、ウェビナーやイベントを企画・実行
・新たな顧客接点を生み出し、共同でリード獲得や市場開拓
・パートナー企業の個別課題のヒアリング
・最適なソリューションやリード創出の具体策を提案

■主なパートナー企業
・販売会社、SIer：各種クラウドサービスを取り扱い、顧客のニーズに応じた提案が可能です。
・BPOベンダー：経理業務のアウトソース先クライアントに対し、「楽楽クラウド」の導入を提案しています。
・銀行・クレジットカード会社：既存顧客に対して、経費精算システムとの親和性を活かした提案に強みがあります。

■取り扱いサービス
「楽楽シリーズ」は、企業のバックオフィス業務を効率化するクラウドサービス（SaaS）です。
・楽楽精算／経費精算システム 累計導入社数No.1
・楽楽明細／電子請求書発行システム シェアNo.1
・楽楽販売／販売管理システム 売上シェアNo.1
・楽楽勤怠
・楽楽電子保存
・楽楽請求

【配属先】
・楽楽クラウド事業本部 営業戦略統括部 広域パートナーセールス部

【ポイント】
・会社、事業全体の戦略に直結するパートナー戦略の最前線を担い、自身の成果が事業成長に直接貢献する実感を得られます。
・答えのない課題に挑み、高い人間関係力と論理的思考力、課題解決力を鍛えられる仕事です。
・2025年度から組織変更を行っており、組織や仕組みづくりに貢献できる貴重な機会を得られます。

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勤務地

宮城県仙台市

想定年収

400万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

「半田屋オリジナルブランド」の商品を、宮城県内外のスーパー等のお客様にご提案していただきます。
主に、既にお取引のある店舗に対して、新商品をご案内し、魅力的な販売方法などと併せてご案内することで、お客様と一緒に売上アップを目指します。

【担当顧客】
宮城県内外のスーパー、量販店

【具体的には】
■「半田屋オリジナルブランド」商品のご案内
■販売方法のご提案
…「大衆食堂 半田屋」のメニューなどを参考にして、利用客への提供方法も併せてご提案いただきます。
■原料（肉や調味料など）のご提案
■既存取引先との関係性構築（フォロー）

入社後は、先輩営業担当と共に既存取引先へのあいさつ回りをしながら、徐々に関係性を構築していただくことを期待しています。

※事業理解のため、入社後2か月程度は全国の店舗巡回を予定しています

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勤務地

宮城県仙台市

想定年収

500万円～1,500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

社内起業家として、東北電力の新規事業を創出するための市場調査・事業企画〜テストマーケティング，事業運営を実施します。東北電力グループのブランド、技術、設備等を活用した新規事業開発を担っていただきます。

【主な業務】
・新規事業の開発
・市場調査
・事業企画作成
・テストマーケティング
・事業運営

【新規事業開発テーマ】
エネルギーを中心とした事業展開はもちろん、新たな事業・サービスの創出を目指しており、当社の持つエネルギーノウハウと最先端技術を掛け合わせた事業開発にチャレンジしています。

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勤務地

宮城県仙台市

想定年収

500万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

建築部門に所属し、不動産の運用管理・有効活用・開発に携わっていただきます。

【具体的には】
当社グループにおける不動産のさらなる効率的運用、新たなビジネスモデル創出や地域課題の解決に向けた遊休不動産の有効活用や開発等に携わっていただきます。

・建物の企画・方針立案（BCP，CN，各種コスト削減策等）
・建物の建設（計画，設計，工事監理，安全管理，官庁対応等）
・建物の保守管理（点検・修繕・官庁報告等）
・建物賃貸借
・働き方改革を踏まえたワークプレイス等の提案
・社有建物利活用　等

◆建築部門は、発電所等の電力設備や社員が働く事業所等約3,500棟の建物の設計・工事監理や維持保全等の建物ライフサイクル全般に関わる業務を担当しています。　
今後は、当社グループにおける不動産の効率的な運用・保守管理，有効活用および開発等による収益拡大・地域貢献に力を入れています。
現在140名程度が所属しており、うち70名が一級建築士保有しています。

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勤務地

宮城県仙台市

想定年収

400万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

医療機関の医師・看護師・臨床工学技士などに向けて、医療機器の提案・販売を行っていただきます。新病院の立ち上げや大型医療機器導入のタイミングでの提案を担当していただきます。
基本的に、新規開拓はなく、既存顧客へのルートセールスが中心となります。

【具体的には】
■医療機関へ必要な機器のヒアリング
■依頼された商品の手配・準備
■新しい商材の提案　など

【魅力】
■医薬品、医療機器、事務用品等をそれぞれ取り扱う専業商社が多い中で、同社は薬以外の病院におけるすべてを提案する総合力を強みとして、どのような形でお客様のお役に立てるのかを意識し、安心・安全を強化して、付加価値をお届けるすることを最大の目標としています。扱う商材も幅広く、お客様の課題やニーズに沿ったご提案が可能です。
■医療業界は私たちの生活に無くてはならない非常に社会的意義の高い業界であり、コロナ禍においても安定した業績を残しています。地域に根付いた事業運営をしており、今後も安定した成長が見込めます。

【働き方】
■年間休日125日で月平均残業時間15時間程度とライフワークバランスを充実できる環境です。
■19時になるとオフィスが閉まるので1日1時間程度の残業となります。
■家族手当、住宅手当など社員が仕事に集中できる福利厚生面を整えています。

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勤務地

宮城県仙台市

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

アパートやマンション、さらには商業施設やホテルまで、今や生活に欠かせないインフラとなった「Wi-Fi環境」。同社は、機器の製造から施工、保守までを自社で完結するワンストップサービスを強みに、競合優位性の高いビジネスを展開しています。

【事業内容】
■ホームユース事業
・アパート・マンション等の集合住宅に対してWi-Fi環境を整備することで物件の付加価値を上げ、建物のオーナーの不動産経営に貢献します。
・実際の営業先は不動産管理会社やハウスメーカー、マンションデベロッパーです。新規顧客、既存顧客の割合は5：5です。既存客から新規の案件を紹介いただくことも多く、新規開拓を進めながら既存客への定期的な訪問も行います。1人5から10社、多い人では30から40社を担当しています。

■ビジネスユース事業
・店舗や商業施設、ホテルやバス、イベント会場など様々なシーンで、利用者が無料で使えるWi-Fi環境構築を行います。
・ホテル、病院、介護施設等で業務用として活用されるWi-Fi環境構築を行います。
・実際の営業先は上記業態の各社となり、多岐にわたります。

【仕事の流れ】
・アポイントの取得
リストを基に電話営業を行います。
・提案
初めての導入のほか、他社からの切り替え提案、既存顧客からの紹介も多くあります。資料は会社で準備したものを使用しています。
・受注
受注後の事務作業は、事務スタッフがメインで行います。
・施工
施工の段取りは、開通課という専門部署に引き継ぎます。営業はオーナー対応窓口として開通まで担当します。
・完了

※設計、開通・工事、施工管理は開通課が担当することとなっておりますが、その全体管理や施工の立ち合いを行うこともあります。

【ポイント】
・注目度の高い商材です
Wi-Fiは単身者が賃貸に求める設備No.1となっており（「全国賃貸住宅新聞」2020年10月19日より）、賃貸アパート・マンションに欠かせないサービスです。ホームIoTサービスも、スマートロックなどに注目が集まっています。
・オーナーの手を煩わせないワンストップサービス
同社で機器の製造からサービス保守まで行っているため、素早い対応が可能です。
・競争力のある価格帯
同社商品なので価格が比較的安価です。

【働き方について】
・フレックスタイム制（コアタイム　11:00～16:00）

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勤務地

宮城県仙台市

想定年収

550万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

製造業や大学・研究機関などで使用される「自転・公転ミキサー」のパイオニアメーカーである同社にて、東北エリアを担当する仙台営業所の責任者として、拠点の立上げとプレイングマネジャーを担当いただきます。
現在は東京本社の営業担当が東北エリアを担当しています。入社後は3か月程度東京本社での研修・引継ぎを実施するのと並行して仙台オフィスの開設準備を進める予定です。

【具体的には】
・東北エリアの既存顧客へのフォロー、提案営業
・新規顧客開拓、販売代理店対応
・製品デモ対応、展示会・学会等の対応
・営業所開設準備
・業績管理、人材育成、本社との連携等

◆製品・顧客について
「自転・公転ミキサー」は液体や粉体の材料を攪拌する装置で、電子材料メーカー、半導体関連企業、化学メーカー、医療機器・医療材料メーカー、化粧品メーカー、自動車関連メーカー、大学、研究機関、公設試験研究機関などに用いられています。使用目的や用途は様々であり、顧客から課題をヒアリングする中で自社の製品を提案していく、課題解決型の提案スタイルが求められます。

◆組織について
将来的には所長を含め2～3名の規模の組織を予定しています

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勤務地

宮城県仙台市

想定年収

450万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

製造業や大学・研究機関などで使用される「自転・公転ミキサー」のパイオニアメーカーである同社にて、営業を担当いただきます。
現在は東京本社の営業担当が東北エリアを担当しています。現在仙台オフィス開設準備中のため、開設までの期間は、東京本社での勤務もしくは宮城県での直行直帰勤務を想定しています。

【具体的には】
・東北エリアの既存顧客へのフォロー、提案営業
・新規顧客開拓、販売代理店対応
・製品デモ対応、展示会・学会等の対応

◆製品・顧客について
「自転・公転ミキサー」は液体や粉体の材料を攪拌する装置で、電子材料メーカー、半導体関連企業、化学メーカー、医療機器・医療材料メーカー、化粧品メーカー、自動車関連メーカー、大学、研究機関、公設試験研究機関などに用いられています。使用目的や用途は様々であり、顧客から課題をヒアリングする中で自社の製品を提案していく、課題解決型の提案スタイルが求められます。

◆組織について
将来的には所長を含め2～3名の規模の組織を予定しています

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勤務地

宮城県仙台市

想定年収

500万円～

雇用形態

正社員

仕事内容

・医療・介護・福祉業界にて人材紹介のキャリアパートナー業務をお任せします。
・同社が運営するWebサイトに登録した求職者（看護師、介護職、ケアマネジャー、リハビリ職、栄養士、保育士、技師等）に対する面談・カウンセリングを行い、事業所（病院、介護施設、保育園等）とのマッチングを行います。

【具体的には】
■求職者に対して
キャリアアップのご希望やご家庭の環境変化等により発生した転職ニーズに対して、求職者の方が満足のいく転職が出来るように、ご登録後～入職まで一貫したサポートをお任せします。
■事業所に対して
欠員や増員等によって発生した介護・医療事業所の採用ニーズをヒアリングし、求人の作成や求職者の提案をお任せします。

【働き方について】
・toC、toBの両方を担う両面型スタイルで、基本的には非対面の営業となります。
・1か月あたり40～50名ほどの求職者を担当し、1か月あたりの個人目標は300～400万円ほどになります(≒4～5名程度の決定)
・尚、2～4名程度のチーム体制をとっており、目標達成に向けて同じチームの仲間と協力・切磋琢磨しながら成長できる環境が魅力です。

【その他】
・効率的に業務を行い高いパフォーマンスを発揮するために、休息をしっかり取ることを重視しているため最終退社時刻が20:30に設定されています（平均残業時間30～40時間/月）。
・GW手当（15万円）など充実した福利厚生が整備されており、ワークライフバランスも充実ています。
・OJT教育が充実している為、未経験でもご安心ください。実際に他業種からの転職者が多く活躍しています。

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勤務地

宮城県仙台市

想定年収

343万円～463万円

雇用形態

正社員

仕事内容

店長は、店舗の運営を管理する責任者です。接客をはじめとする店舗業務はもちろん、スタッフの育成やマネジメントといった重要な役割を担います。
メインとなるのは、販促イベントやキャンペーンの企画なども含め、売上に繋げていくことです。
全体のオペレーション改善などもお任せしますので、あなたならではのアイデアを積極的に発信してください。

【具体的には】
・ホール、キッチンの全体管理
・予約管理、電話対応
・接客、サービス全般
・売上管理、在庫管理
・スタッフの育成やマネジメント、シフト管理 など

入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に仕事の幅を広げていく予定です。

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勤務地

宮城県仙台市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

開発チームのマネジメントおよびシステム開発業務をお任せします。

【具体的には】
・スタッフの育成/教育
・見積書の作成
・新規サービスの企画開発提案
・自社サービスの企画開発提案
・システム開発
・製品のメンテナンス
・顧客対応

＜業務環境について＞
マネジメント業務に加え、自らもシステム開発に携わることができる環境です。ゲームアプリや金融系システム、自社パッケージなど幅広い案件を担当します。

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勤務地

宮城県仙台市

想定年収

480万円～640万円

雇用形態

正社員

仕事内容

全国的に広がる空き家問題に対応するため、行政と提携して不動産の買取を担当いただきます。
宮城県塩竈市の業務提携に伴い、仙台支店を立ち上げる予定で、専任担当として対応いただくことを想定しています。

2026年4月30日からの3年間について塩竈市の空家等管理活用支援法人に指定。不動産買取の専門知識と自治体連携の実績を活かし、市と連携して空き家情報の把握や所有者への相談対応を行い、空き家の流通促進と地域活性化への貢献を目指します。

【具体的には】
・東京本社での空き家買取、営業ノウハウの取得（拠点開設までの研修期間1～3ヶ月間を予定）
・塩竈市の業務推進、現地での折衝・調整
・仙台支店の開設・運営に向けた準備（事務所選定、体制づくり）
・空き家買取の反響営業 ・支店開設後の組織運営・チームマネジメント

※新規の顧客開拓はほぼありません。反響営業および自治体からのリストを元に所有者にコンタクトを取り、提案活動を行います。

赴任後は、塩竈市が抱える空き家問題をはじめとした地域課題に、行政や地域住民と一体となって取り組んでいただきます。
地域に深く入り込み、信頼関係を築きながら「拠点の近くで効率的にやり取りする」という今回の出店目的を、最前線で体現していただく重要なポジションです。

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勤務地

宮城県仙台市

想定年収

400万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

店舗などの自社が保有する不動産物件の管理・運営、および出店候補となる土地や物件の視察、契約手続き等を担当いただきます。
現在、専任のメンバーはおらず、管理部メンバーが兼務で業務を担当しています。専任担当として担当いただくことで、その物件ごとに適した業態や店舗形態を経営陣とともに企画することも重要なミッションです。

【主な業務内容】
■不動産管理業務
・自社保有物件の保守・管理
・テナントとの契約関連業務及び各種折衝
■不動産取得
・出店候補地の検索
・地権者とのリレーション構築、折衝
・出店業態及び店舗形態の企画立案　
・取得不動産の選定

※事業理解のため、入社後2か月程度は全国の店舗巡回を予定しています

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勤務地

宮城県仙台市

想定年収

400万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

経理・財務・管理業務に関わる実務全般に携わっていただきます。
専門特化した役割分担はしておらず、全員が一人で何役かをこなしながら仕事を進めています。
将来的には、部門の中軸を担い、同社の経営を支えていただくことを期待しています。

【主な業務内容】
・決算関連実務
・PL、BSの作成、管理
・経営計画・予算策定及び実績管理

※ご経験に応じて以下の業務もお任せしていきます
・金融機関との折衝
・税務対応
・資産マネジメント
・フランチャイズ契約関連実務

【働き方】
・部長（60歳前後）、メンバー（2名）の3名で構成
・会計ソフト：勘定奉行
※入社後は部長の元できるところから業務を学んでいただきます。将来的に部長の後継者としてマネジメントしていただくことを期待しています

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勤務地

宮城県仙台市

想定年収

400万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

店舗運営に関する支援・指導（直営店およびFC店のサポート）を担っていただくことを期待しています。

【主な業務内容】
・全国各地の店舗現場にて、サービス向上・利益拡大に向けた運営全般の改善・指導
・売上管理、商品構成の立案および在庫管理
・マーケティング施策の企画・実施
・スタッフへの接客指導および教育

※入社後半年程度は直営店舗にて接客・サービス対応、店舗運営全般の習得を予定しています

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勤務地

宮城県仙台市

想定年収

400万円～2,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

急速なグローバル化により既存事業では成長戦略を描く事が困難になった大手企業をサポートするため、新規事業立案や既存事業のトランスフォーメーション戦略を中心としたコンサルティング業務を担当いただきます。

国内の各業界上位5社をクライアントのターゲットとし、特にCXOクラスから直々に「新規事業戦略」「既存事業のトランスフォーメーション」の依頼をいただいています。
ITコンサルではなく「戦略」案件をメインとしたコンサルティングを行います。

＜プロジェクト一部抜粋＞
・海外事業（新規・既存）事業のビジネスモデル検討支援
・金融領域におけるAIを活用した事業戦略検討支援
・新規ICT事業戦略策定支援
・ロボティクスソリューションを活用した事業戦略策定及び営業支援
※その他新規事業や既存デジタルトランスフォーメーションの案件が多数

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勤務地

宮城県仙台市

想定年収

500万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

担当クライアントの様々な戦略課題に対応し、コミュニケーション・プランの立案から実施までを手がけていただきます。社内外のメンバーと連携し、クライアントの課題解決につながるソリューション開発とその実施を、チームの中心となって推進していただきます。

【具体的には】
携わる領域は、商品開発から担当商材のブランディング、コミュニケーション戦略の立案、CFやグラフィックなどの制作進行管理、WEBプロモーション、セールス・プロモーションの企画立案と実施、様々なメディアの効果的なプランニングとバイイング、施策実施後のレビューまで、幅広い業務を担当いただきます。
※なお、担当業務や担当クライアント等については選考を通じて決定致します

【ポイント】
基本的にチームで動いており、TVやラジオの制作担当と組んで業務を遂行します。
全社員のウェブ解析士資格取得を目指しており、デジタルシフトに向けた取り組みも進んでいます。

【組織・働き方について】
東北オフィスは営業が4名在籍。1か月のうち4日間の出社が就業規則として定められており、出社・在宅を組み合わせて業務します。
※月曜の朝礼のみ参加必須

【社員登用について】
入社1年経過以降で、年2回（春・秋）社員登用試験を受けていただきます。試験内容としては、部門推薦、自己申告（本人希望）、多面評価、複数回の面接を経て社員登用の可否を判断しております。

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